9月25日，區(qū)委組織部部長蔣萬琪帶領副部長李俊偉、張紅軍一行專程我院調研人才建設工作，并在中秋、國慶來臨之際，看望慰問廣大醫(yī)務工作者。區(qū)衛(wèi)生局黨委副書記樂圣科一起陪同，醫(yī)院黨政班子成員和部分專家代表參加了調研會。

　　蔣部長首先聽取了醫(yī)院黨委書記、院長劉成國關于醫(yī)院工作的匯報。劉院長從醫(yī)院學術科研建設、重點特色學科、人才工作亮點等六個方面，用多媒體向調研組全方面呈現(xiàn)了醫(yī)院各方面的工作，并從醫(yī)院引進、培養(yǎng)、使用、穩(wěn)定人才隊伍的現(xiàn)狀與做法著眼，就如何體現(xiàn)事業(yè)、待遇、感情留住人才等方面提出了建議與想法。區(qū)衛(wèi)生局黨委副書記樂圣科在會上介紹了全區(qū)衛(wèi)生系統(tǒng)人才隊伍建設總體情況，并提出了全區(qū)衛(wèi)技人員編制核定、基層醫(yī)療機構人員核編、高層次人才引進困難和區(qū)人民醫(yī)院、中醫(yī)院東港新院的后期土地規(guī)劃等建議。兩名專家代表立足自身經歷，暢談了人才平臺對于事業(yè)發(fā)展的重要意義。

　　蔣部長在聽取各方發(fā)言后，對我區(qū)衛(wèi)生系統(tǒng)尤其是我院的人才隊伍建設和近年來所取得的成績給予充分肯定，并指出，作為全區(qū)技術人才較為集中的單位，區(qū)人民醫(yī)院、中醫(yī)院積極貫徹以人為本、科技為先理念，在人才團隊建設、人才工作機制、科研學科方面的成績有目共睹。同時結合當前工作重點和人才建設現(xiàn)狀，蔣部長提出了三點要求：一是要繼續(xù)深化醫(yī)療體制改革，大膽探索人事制度、分配制度等方面的好做法;二是繼續(xù)堅持人才強院戰(zhàn)略，做好人才引進、培養(yǎng)、使用、穩(wěn)定的文章;三是繼續(xù)加強組織建設，抓好班子和團隊建設，通過樹立先進典型，培育優(yōu)秀的醫(yī)院文化，樹立核心價值體系。副部長李俊偉、張紅軍也在會上發(fā)言。調研中提及的關于我區(qū)即將出臺的人才扶植相關優(yōu)惠政策也給醫(yī)院增添了進一步做好人才工作的信心與希望。(本刊)