營口市中心醫院座落在西市區金牛山大街西13號。是一所集醫療、教學、科研、急救、康復于一體的“三級甲等”綜合性醫院。醫院具有百年歷史,其前身是1906年由日本人修建的“同仁醫院”,后為“滿鐵醫院”。1949年被政府接收后命名為“營口市立醫院”,之后數易其名,1990年更名為營口市..." />

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營口市中心醫院

 

  營口市中心醫院座落在西市區金牛山大街西13號。是一所集醫療、教學、科研、急救、康復于一體的“三級甲等”綜合性醫院。醫院具有百年... [ 詳細 ]

  • 【類型】三級甲等 / 綜合醫院
  • 【電話】0417-2955111
  • 【網址】www.ykzxyy.com
  • 【地址】營口市站前區金牛山大街西13號

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創先爭優黨旗紅

時間:2012-11-06 11:02來源:求醫網

 

  創先爭優活動是加強黨的建設,發揮黨員先鋒模范作用的重要措施。一年來,院黨委緊緊圍繞醫院中心工作,組織黨員干部開展創先爭優活動,黨的建設的不斷加強,醫療服務質量和專業技術的不斷提高,得到社會和患者的認可建議的發揮了黨組織的政治核心和黨員的先鋒模范作用。

  加強黨的基層組織建設,發揮黨組織戰斗堡壘和黨員的先鋒模范作用

  醫院黨委共有黨支部7個,黨小組21個,黨員272人。黨的基層黨組織建設要圍繞中心、服務大局、拓寬領域、深化功能,擴大黨的工作的覆蓋面,發揮黨組織戰斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用,院黨委不斷探索新時期黨建工作的有效途徑,加強和改進黨建工作。

  1. 建立和堅持黨組織建設上的“三會一課”、黨員教育、組織發展、政工查房等制度,完善了政工查房的具體內容,規范了黨組織的工作,提高黨務工作質量。

  2.按照“堅持標準、保證質量、改善結構、慎重發展”的方針,堅持了新黨員發展上的培養、考核、發展程序和成熟一個,發展一個的原則。兩年來,發展黨員中本科以上學歷占90%以上, 70%為中級以上職稱,為黨組織增添了新鮮血液,增加了黨組織的活力。

  加強宣傳思想工作,提高黨員干部的思想道德素養。

  1.以“創先爭優”活動為載體,先后開展了黨員品牌工程活動,“構筑醫德醫魂專題大討論”的活動、“以人為本加速率先崛起”活動、“服務創優秀、巾幗展風采”活動、“學雷鋒、樹新風,萬名**者在行動”活動、“創先爭優當先鋒,向黨的十八大獻禮”主題實踐活動、“一迎雙爭”主題活動、迎“七一”新老黨員聽黨課活動等等。通過形式多樣的活動,對黨員進行教育和引導,并從中發現典型、樹立典型,在實際工作中較好發揮共產黨員的先鋒模范作用。

  2.發揮思想政治工作研究會的作用,認真分析研究和了解掌握黨員干部職工的思想狀態,做好思想政治工作。強化職工的理想信念、社會主義榮辱觀等宣傳教育,提升黨員干部職工的思想道德水準。

  3.加大宣傳工作力度,醫院利用新聞媒體、內外網絡、院報、各類宣傳板、電子屏幕、醫療咨詢等多種形式宣傳醫院的辦院宗旨、專科建設、醫療專家、先進設備等,《營口新聞》、《營口日報》等市內各大媒體宣傳報道43次,樹立典型15人,提升了醫院的優秀度和社會影響力。

  4.結合醫療工作實際,組織黨員職工進行專業知識、核心制度、崗位技能培訓,開展學術交流,舉行醫療、護理技能競賽等活動,有效地提高了黨員職工的醫療服務技能和水平。

  加強黨風行風建設,提高醫院和醫療服務的公信力

  1.建立健全醫院黨風行風建設工作規章制度,在醫院形成了黨政主要領導負總責,領導班子成員“一崗雙責”,紀委書記具體負責,科室主任在科室行業作風建設中具體負責的良好格局。先后出臺了《2012年醫院深入開展治理醫藥購銷領域商業賄賂工作實施方案》等相關規定。開展“三好一滿意” 活動,并不斷鞏固活動成果,努力做到服務好、質量好、醫德好和群眾滿意。

  2.組織全院黨員干部進行經常性黨風廉政建設、反腐倡廉警示教育,強化了黨員干部的法制觀念,結合醫院實際貫徹落實《廉政準則》,組織護士長以上中層干部及重點人員收看《防患未然》、《戰斗正末有窮期》的警示教育片,著力抓好領導干部廉潔自律工作,強化了領導干部的自律意識,有效地規范了廉潔從政行為。

  加強群團、老干部工作的領導,充分發揮群團組織的作用

  1.加強對工會工作的領導。工會發揮職代會民主監督、民主決策等四項職能,組織職工進行崗位技能、提高素質增強執行力的培訓,促進職工工作質量的提高。為豐富職工的文化生活,舉辦春節大型聯歡會、提高執行力演講、排球比賽、各類棋賽,參加市徒步走等活動,增強了廣大職工的主人翁責任感和團隊協作精神。

  2.共青團積極開展青年**者、青年文明號、愛心救助、社會義診、紅詩朗誦、“杏林春聲”卡拉OK大賽等活動,陶冶了團員青年的情操,提高了團員青年的素質。

  3.加強對統戰工作的領導,注意發揮民主黨派成員在醫院建設中的作用,積極支持他們參政議政。

  4.加強了離退休人員的管理,本著政治待遇、生活待遇從優和“六個老有”的原則,認真解決老干部的實際問題,全心全意為老干部辦實事,辦好事。元旦、春節、重陽節走訪慰問老干部,三次組織離休人員觀光新營口,組織老干部開展撲克、棋類、猜迷語等活動,為老干部訂閱報刊雜志等。

  我院始終注重黨建工作與醫院建設齊抓并進,特別是開展創先爭優活動以來,黨建工作取得了優異成果。醫院先后榮獲市先進黨委、市先進集體、市五·一勞動獎狀、省文明醫院、省先進黨委、省先進集體、省教科文衛系統民主管理先進單位、省職業道德建設十佳單位、省廳誠信服務標兵單位。

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