培養使用高層次人才 促進東莞醫療事業發展

　　東莞市中醫院將引進博士后，與廣州中醫藥大學搭建資源共享平臺，從而開辟產學研通道，確立協同創新機制。2013年1月23日下午，廣東省第三批博士后創新實踐基地——廣州中醫藥大學東莞市中醫院博士后創新實踐基地正式成立。廣州中醫藥大學郭姣副校長、研究生院潘華峰院長，廣東省人社廳專技處賀東處長、馬凌副處長，東莞市人力資源局黃薇副局長，東莞市衛生局林衛平副局長和東莞市中醫院鄭志文院長等相關領導、嘉賓出席了揭牌儀式。

　　該基地將提高醫院產學研能力

　　記者獲悉，本次掛牌成立的廣州中醫藥大學東莞市中醫院博士后創新實踐基地，是廣州中醫藥大學在省內建立的第六家博士后科研創新實踐基地，基地的成立對醫院的發展提出了新的要求，尤其是對于高層次人才的培養與使用，對醫院來說是一次具有促進意義的挑戰，東莞市中醫院將在此產學研協同創新的平臺上煥發生機和活力。

　　東莞市中醫院是東莞市首批成立博士后創新實踐基地的醫療機構，基地的成立將充分發揮博士后制度在東莞醫療事業發展、人才培養及科研轉化等方面的優勢，提高人才創新能力，推動醫學高校和科研院所與醫療單位的合作，加快醫療科技成果轉化應用，是我市探索新的醫療人才培養模式的重要開端，對于我市衛生事業的發展具有具有重要的推動意義。

　　該基地將盡快開展博士后招收

　　在揭牌儀式上，廣東省人社廳專技處馬凌副處長宣讀了《關于公布廣東省第三批博士后創新實踐基地的通知》，東莞市中醫院鄭志文院長代表基地對各級領導的到賀致歡迎辭，他提到學校與醫院聯手建立博士后創新實踐基地能夠有效集成雙方優勢，并對基地未來的培養工作提出了要求。

　　隨后，廣州中醫藥大學郭姣副校長代表學校對基地揭牌成立表示熱烈祝賀、向關心支持學校博士后工作的各級領導表示衷心感謝。郭校長強調，學校與東莞市中醫院搭建資源共享平臺，開辟產學研通道，確立協同創新機制。希望學校與醫院攜手共進，立足新起點，謀求新發展，實現新跨越。

　　省人社廳專技處賀東處長也充分肯定廣州中醫藥大學博士后工作為全省中醫藥人才培養和中醫藥事業發展所做出的重要貢獻，同時希望東莞基地成立后，能夠充分發揮博士后制度的獨特優勢，建立健全工作機制，科學確定博士后研究項目，積極與高校、科研院所聯系，盡快開展博士后招收工作，不斷改善博士后工作生活條件，爭取多出成果、出好成果。