天津河西萬泰中醫醫院成立于2011年8月，是國內脊診整脊技術繼續教育基地臨床、科研、教學醫院;是天津脊柱醫學軟性技術研究院第二附屬醫院;該院是一所以中醫治療慢性病、疑難病和以整脊推拿手法治療頸肩腰腿痛及脊源性疾病為特色的中醫專科醫院。

　　建院以來，萬泰醫院一直積極探索一條嶄新的民營醫院辦院模式：即堅持以人為本，堅持以社會效益為主，以經濟效益為輔的經營原則，將微薄的積累用于社會發展和社會公益事業中，力爭得到各級政府的關注與支持，得到人民群眾的擁護。

　　醫院文化是現代醫院管理的新趨勢和新發展，也是現代管理理論的一個重要組成部分。也就是用現代化思想科學地組織方法和手段，對醫院進行有效的管理，使之創造較佳的社會效益和經濟效益。萬泰醫院以“文化強院”為戰略目標，不斷地充實完善醫院的文化管理體系，努力使全體職工責任意識、共同意識、團隊精神和集體主義價值觀得到不斷的提升，為萬泰醫院的持續發展奠定了堅實的基礎。

　　在資本運營方面，萬泰醫院也取得了成功，公立醫療機構的資金主要源于國家財政投入，適當吸收部分社會資金。公立醫療機構的收入以醫療收入和藥品收入為主，但是，藥品收入所占的比重相對較高，一些醫療機構“以藥養醫”，藥品價格過高，導致醫療費用過高。盡管公立醫療機構屬于國家為國民提供醫療服務而設立的公共機構，但是，其收費卻沒體現出公共性(或者說公益性)，醫療費用的快速上漲，公立醫療機構難咎其責。盡管公立醫療機構擁有更多的資源，卻沒有提供相應的優質服務。普通民營醫療機構的資金投入完全來源于私人(或者民間)和社會，政府只給予一定的政策支持，幾乎不提供直接的資金支持。絕大部分民營醫療機構的愿望是想通過民間資本的引入，以醫療機構為載體，通過提供醫療服務的方式來取得經濟效益。而萬泰醫院卻在資本積累、資本循環方面開辟了全新的途徑，實現了良性自我循環。

　　萬泰醫院院長王雷是畢業于天津中醫藥大學骨傷專業博士，副主任醫師，民盟盟員，現為天津脊佳醫療科技有限公司總經理，天津河西萬泰中醫醫院院長，天津北辰北門醫院副院長，美國西北健康大學客座教授，國內針灸推拿協會副秘書長，天津脊柱醫學軟性技術研究院教授、研究員。國內脊診整脊技術學術委員會副主任委員、國內脊診整脊技術繼續教育基地副主任、國內人才研究會骨傷人才分會常務理事、天津中醫藥學會推拿專業委員會委員，國內中西醫結合學會骨傷專業委員會委員，政協天津市河西區第十三屆委員會委員。王雷先后共舉辦了30多期高級研修班及帶教進修學員，累計培養整脊推拿高級技術人才數千余人次。患者遍布美國、日本、印尼、韓國等10多個國家，國內29個省、市、自治區。先后在《天津中醫藥》、《國內臨床醫生》、《頸腰痛雜志》等省級以上刊物發表學術論文近30篇，主編《國內整脊術》、《國內脊診學掛圖》等多部專著。

　　萬泰醫院雖然成立時間不長，但是王雷院長提出要“深入學習中醫理論，深入研究中醫特色技術，深刻領會中醫藥文化的精神實質”的要求，引導全院學習中醫國粹，指導臨床實踐和醫院管理;展示出萬泰中醫醫院堅持弘揚中醫藥文化，堅定走中醫特色之路的決心，讓人民群眾走進醫院就能感知中醫藥特色。

　　在王雷的帶領下，醫院的整脊專業形成了預防、治療、康復的綜合服務模式。并在不斷提高整體技術的基礎上，提倡做到“院有特色，科有特技，人有特長”。堅持每周脊診整脊理論學習，典型病例討論和手法技術交流。為了延伸對脊柱病患者的診療服務范圍，院長帶領技術教研室全體成員創建了“脊佳醫療科技有限公司”，并研發成功“整脊枕”，獲區科技進步二等獎，已在臨床推廣應用，獲得頸椎病患者的一致好評，為頸椎病患者的康復帶來福音。目前在區科協的關懷下，我院正在研發新的脊椎病康復項目。實踐證明，醫院的發展離不開學科的發展和人才的培養，而人才與學科要有品牌，打造品牌才是真正的實力。萬泰醫院已被列為“國內脊診整脊技術繼續教育基地”、“臨床科研教學醫院”、“天津市脊柱醫學軟性技術研究院第二附屬醫院”，并被各級政府批準為四大保健基地，即天津市政協委員健康服務基地、天津市公安干警保健基地、國航天津分公司保健基地、天津市勞動模范保健基地。相應開辦脊柱整脊技術培訓班多期，學員來自國內各省市。與天津醫專針灸推拿專業建立臨床實習基地。現醫院已接受多名中醫藥大學和醫專的學生實習和工作。

　　中醫是國粹，是古人自主創新的結果和幾千年的經驗積累，有著豐富的中華優秀傳統文化內涵。中醫理論、診療技術和方藥都是國內民族獨創的重要資源，以人為本、自主創新是中醫藥文化的核心，在新的形勢下，醫院采用中醫藥文化的創新思維來指導現行的工作。

　　采取多種形式，弘揚中醫藥文化。一是走出國門，宣傳中醫藥優秀文化。2010年美國西北健康大學校長多次來院進行學術交流考察，在得到了校方的肯定與贊賞，聘請院長王雷為“客座教授”，講授中醫藥優秀傳統文化，帶教美國研究生，為國內整脊推拿技術走出了國門，走向了世界，做出了貢獻。二是深入基層，展示中醫特色服務。自醫院成立以來，我們多次組織下基層、街道進行義診，向人民群眾宣傳中醫藥的傳統優勢，并利用特色技術為當地人民群眾現場服務，使人民群眾了解中醫，認識中醫，感受中醫，讓中醫惠及千家萬戶，為大眾服務。

　　萬泰醫院始終堅持“以人為本”的管理理念，營造和諧的人際關系，尊重職工的創造力和競爭力，為職工提供各種施展能力的平臺，把不斷提高專業技能作為工作的重點，始終堅持每周服務學習，注重基礎理論和基礎診斷的準確性，注重專科特色的發展，注重復雜的慢性病常見病的防治，注重祖國醫學傳統療法與現代化檢查診斷相結合，提高**率。聘請資深教授來我院坐診，指導工作。醫院成立了以院長為主任的“醫療技術教研室”，由至少5年以上臨床實踐經驗的技術骨干組成，帶領全院6個針灸推拿科室，三十余人。制定技術培訓計劃，開展三基培訓和脊診整脊技術培訓，規范診療流程來確保醫療安全。

　　中醫是祖國的傳統文化遺產，中醫的發展在民間，隨著中醫藥文化進社區、進家庭，為中醫藥民營醫院的發展營造了良好的氛圍。在未來中醫藥事業發展中，相信天津萬泰中醫醫院為推廣、普及、弘揚中醫藥優秀傳統文化，會盡一份民營醫院的社會責任。